SECRETARIA DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL SUNCA PIT-CNT
BALANCE 2025 Nuestra secretaria viene desarrollando y aplicando a través de los ámbitos que tenemos como sindicato, el plan de acción elaborado en él 2024,desde las asambleas, en los ámbitos bipartito, tripartita y en los talleres que hace nuestra secretaría de seguridad y salud laboral la implementación y cumplimiento de los derechos alcanzados de nuestras luchas, que son continua y permanente, que nos lleva a estar con los trabajadores en todas las trincheras sobre todo a lo que refiere en temas de seguridad y salud ocupacional.
Seguimiento a los temas del convenio colectivo Se continuo el 2025 haciendo seguimiento en las obras con el cumplimiento del convenio colectivo 2023 logramos avanzar en algunos temas referido a la salud y seguridad de los trabajadores de la construcción, a partir de ahí cuentan 3 días anuales no pagos para estudios médicos sin perder incentivos. Los delegados de seguridad tienen 12 horas de capacitación al año y se amplían las horas de recorrida en obras grandes. Se crea un espacio de apoyo para adicciones y salud mental. Además, se modificó el cálculo del ticket alimentación a una base de 8,3 horas diarias.
FRENTE NACIONAL DE SEGURIDAD Se realizaron 3 frentes nacional de seguridad, el primero se hiso el 26 de febrero, donde ahí se analizó el balance del 2024, se estuvo viendo en ese frente los accidentes fatales en los 2 primeros meses del año.
El segundo frente nacional de seguridad, fue en el marco del 28 de abril día Mundial de la Seguridad y salud en el trabajo, los temas tratados en esa jornada fueron los siguientes. En 2025, la OIT destaca el impacto de la inteligencia artificial y las tecnologías digitales en la seguridad laboral: reducen riesgos, pero también generan nuevos peligros si no hay prevención adecuada. Se busca concientizar y fortalecer la colaboración entre gobiernos, empleadores y trabajadores. En Uruguay, el Decreto 246/2024 aplica la Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, alineada con los Convenios Internacionales 155, 187, 161 y 190 de la OIT. En construcción rige el Decreto 125/14, acorde a las nuevas tecnologías.
El tercer frente nacional de seguridad, se realizó el 17 de junio, los temas tratado y analizados fueron los siguientes. En los últimos años aumentaron los accidentes laborales, especialmente en la construcción, debido a la falta de controles, informalidad y bajo cumplimiento de las normas de seguridad. Entre 2022 y 2025 murieron más de 20 trabajadores por estas causas. Para revertir la situación, se desarrollan asambleas, talleres, campañas y acciones bipartitas en obras. Además, se propone modificar el Decreto 283/96 para actualizar las normas de seguridad y crear la figura del técnico responsable. También se impulsa la creación de una Fiscalía especializada en accidentes laborales y enfermedades profesionales, para investigar con mayor eficacia los casos de incumplimiento y reforzar la aplicación de la Ley 19.196 sobre responsabilidad penal del empleador.
Capacitación En este año se vienen haciendo capacitación por el FOCAP, en Canelones, Montevideo, en Chamberlain Paso de los Toros y se está coordinando un curso en Maldonado. La secretaria viene haciendo talleres después de la culminación de la jornada laboral, en Montevideo y en el interior, Montevideo los zonales se hacen talleres de seguridad.
Se hiso la campaña tu trabajo más importante es proteger la vida, entre la cámara, ministerio y el Sunca, se entregaron materiales, folleterías, afiches para las carteleras y se colocó en los medios.
Un breve balance de Montevideo En 2025, la Secretaría de Seguridad e Higiene Laboral de Montevideo trabajó en unos 500 centros de trabajo, enfocándose en la prevención de riesgos y la mejora de condiciones laborales. Aunque los accidentes se mantuvieron similares al año anterior, hubo avances en control y capacitación. Se fortaleció la participación sindical y se realizaron talleres, cursos y capacitaciones en seguridad y salud mental. El año marcó una consolidación en la cultura preventiva, con objetivos futuros centrados en reducir accidentes, mantener el apoyo técnico y ampliar la formación.
Un breve balance de San José en 2025 Desde la Secretaría de Seguridad e Higiene. Los datos al momento del departamento es que hay alrededor de 45 obras organizadas, un 90 % cuentan con delegados de seguridad. Se realizan asambleas de seguridad en todas las obras. Con respecto a la participación de los delegados acompañan a la prevención en las recorridas, hay carencias en la utilización del libro de obra, un aspecto a seguir trabajando, todos tienen el decreto 125.Se ha corregido situaciones de los servicios de bienestar en varias obras. Este año llevamos 5 denuncias a la Inspección de trabajo. Este informe recoge el resto de los departamentos del País.
Se realizaron jornadas nacionales en fechas histórica para el gremio, los 11 años de la Ley de Responsabilidad penal, en ese mismo, el Día internacional de la seguridad y salud laboral, el fatal accidente ocurrido en mayo del 1.987 en Asucitruz, una nueva fecha en mayo del decreto 125/14. En setiembre el 24 realizamos un paro general y nacional de 24 horas, con actividades en todo el País donde se le entregaron carpeta a los gobiernos departamentales con planteos del sindicato y haciendo mención de la preocupación del gremio sobre el crecimiento de los accidentes laborales, en Montevideo ese mismo día se instaló una carpa en la plaza 1°de Mayo donde se convocó el área metropolitano, con actividades de intercambios con parlamentarios, docentes de la facultad de psicología, secretario de seguridad del PIT-CNT y compañeros del ejecutivo nacional del SUNCA.
Fuimos invitados en el marco de la ley de presupuesto a la comisión de trabajo del Senado y la de Diputados a presentar propuestas relacionadas a la salud y seguridad de los trabajadores.se realizaron reuniones de intercambios con equipo que vienen trabajando en un proyecto de ley nacional integral de salud y seguridad.
Perspectiva para el 2026 Llevar adelante el Proyecto de ley de seguridad y salud laboral integral, en lo que respeta la articulación con diferentes actores, en la defunción y su campaña. El proyecto contiene lo siguiente. Establece una coordinación entre organismo públicos y privados, para evitar multifunciones y mejorar la eficiencia en la fiscalización y el cumplimiento de las normas. Promueve la prevención de accidentes y enfermedades laborales, poniendo el foco en la capacitación, la evaluación de riesgos y la participación activa de los trabajadores. Impulsa una cultura de seguridad, donde la protección de la salud sea parte central de la gestión empresarial.
Tratar los temas que vienen encaminados con el grupo del hormigón, algunos de lo que se viene tratando, la regularización del peso que cargan los camiones del hormigón, protocolos enfocados a los camiones y la libreta por punto para cuando entre en vigencia, capacitación sobre la normativa que se aplica en los establecimientos y sobre la creación de la tripartita del hormigón y un libro de anotaciones con rangos jurídico.
Trabajar en las resoluciones del próximo Congreso Nacional el XIX.
